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交通事故停薪留职也要签合同
停薪留职也要签合同
【用户咨询】：
我原来在一家国企工作，由于企业效益不好，我办了停薪留职，然后就到一家民营公司工作。但我现在工作的这家公司始终不与我签订劳动合同。每次我找经理，经理就说我的劳动关系在原来那家国企，而他们公司只需要准时给我发工资即可。请问，我能要求现在工作的公司和我签订劳动合同吗？
【东莞律师解答】：
您所在公司的说法是不符合法律规定的。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议，依法向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。由此可见，既然您与用人单位建立了劳动关系，当然有权要求用人单位与您签订劳动合同。
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